Aperçu législatif de la C.-B. pour l'automne 2021

30 septembre 2021

Par Tessa Seager, directrice des affaires gouvernementales de l'ICC en Colombie-Britannique

Depuis l'ajournement de la législature de la Colombie-Britannique le 17 juin, le premier ministre John Horgan et son équipe ont passé les mois d'été à lutter contre deux urgences : l'augmentation du nombre de cas de COVID et les incendies de forêt hors de contrôle. Le gouvernement est certainement désireux de passer des urgences à la reprise économique et, avec l'annonce récente de la mise en place de passeports vaccinaux en Colombie-Britannique et la fin de la saison des feux de forêt, on peut espérer que des jours meilleurs se profilent à l'horizon.

L'innovation a un rôle essentiel à jouer pour assurer ces jours meilleurs. À cette fin, je serai attentif aux trois points suivants lorsque la législature reprendra ses travaux le 4 octobre : la possibilité de moderniser la réglementation en matière de protection de la vie privée, le déploiement des capitaux et la publication du plan économique d'automne.

Règlement sur la protection de la vie privée

Le Comité spécial chargé d'examiner la Loi sur la protection des renseignements personnels a terminé ses consultations publiques (vous pouvez consulter le mémoire de l'ICC ici) et travaille d'arrache-pied à la production de son rapport pour l'Assemblée législative avant la date limite du 8 décembre. Bien que l'Assemblée législative ne soit pas tenue de donner suite aux recommandations du Comité, il existe un large consensus sur la nécessité de moderniser la loi provinciale sur la protection des renseignements personnels dans le secteur privé, qui n'a pas été mise à jour de façon substantielle depuis son entrée en vigueur en 2004. Étant donné que des travaux similaires de modernisation de la protection de la vie privée sont en cours en Ontario, en Alberta et au niveau fédéral, le Comité ressentira une pression supplémentaire pour faire ce qu'il faut.

Déploiement des capitaux

L'automne devrait voir l'inauguration non pas d'une, ni de deux, mais de trois nouvelles sources de financement. InBC, le fonds d'investissement stratégique de la province doté de 500 millions de dollars, recrute actuellement son premier directeur général et son premier directeur financier, avant d'ouvrir son portail de candidature et de réaliser ses premiers investissements d'ici la fin de l'automne. Le Centre pour l'innovation et l'énergie propre, qui fonctionnera indépendamment du gouvernement dans le but de financer et d'accélérer la commercialisation et la mise à l'échelle des technologies d'énergie propre basées en Colombie-Britannique, vise également une date opérationnelle à l'automne. Enfin, la nouvelle agence de développement régional du gouvernement fédéral, PacifiCan, est en train de se doter de personnel et d'ouvrir des bureaux dans tout le pays (et a déjà lancé son Fonds pour la croissance et l'emploi). Au cours des derniers mois, l'ICC a fourni des conseils en matière de gouvernance et de fonctionnement pour chacune de ces institutions, et nous sommes impatients de les voir prendre vie cet automne.

Plan économique

Le ministre de l'emploi, de la relance économique et de l'innovation, Ravi Kahlon, a passé son été à consulter les parties prenantes (y compris l'ICC) dans le cadre de l'élaboration du plan économique d'automne de la province, un plan économique à long terme qui guidera la province dans l'ère post-pandémique tout en construisant une économie durable, inclusive et innovante.

Fortement inspiré par le professeur Mariana Mazzucato, nous pouvons nous attendre à ce que le plan économique identifie des solutions audacieuses et expérimentales à certains des plus grands défis d'aujourd'hui (le changement climatique et l'évolution de la main-d'œuvre, pour n'en citer que deux). Vous pouvez lire le mémoire complet de l'ICC sur le plan ici, ainsi que notre article Medium sur le plan ici, qui se concentre sur le message selon lequel l'économie du 21e siècle exige une infrastructure politique du 21e siècle. Par coïncidence, c'est également le message que l'ICC a fait passer lors de sa récente comparution devant le Comité permanent des finances et des services gouvernementaux, qui achève ses consultations avec les parties prenantes en vue d'élaborer ses recommandations pour le budget 2022. Nous vous tiendrons au courant de notre analyse dès la publication du plan économique et du rapport du Comité.

Une dernière chose

La guerre des talents technologiques atteint son point d'ébullition. Le gouvernement Horgan a pris des mesures prometteuses au cours de l'été - en rendant permanent le programme pilote Tech du Provincial Nominee Program et en annonçant des changements à l'Innovator Skills Initiative dans le but d'accroître la diversité dans le secteur technologique - mais la température n'a fait qu'augmenter. Comment la province réagira-t-elle à des facteurs tels que l'exode des cerveaux 2.0, la hausse des salaires ou le dilemme de la demande?

En résumé, c'est une période passionnante sur la côte ouest. Forte de sa présence sur le terrain et de l'augmentation du nombre de ses membres en Colombie-Britannique, l'ICC se réjouit d'un automne bien rempli, consacré à la défense d'un meilleur accès aux talents, aux capitaux et aux clients, ainsi qu'à la mise en place de cadres de marché au profit de ses membres et de l'ensemble de l'écosystème.

Thèmes

Aucun élément n'a été trouvé.

Membres de l'équipe de l'ICC

Aucun élément n'a été trouvé.

Les membres

Aucun élément n'a été trouvé.

REJOIGNEZ LE BULLETIN D'INFORMATION DE LA CCI

Obtenir les dernières mises à jour

En soumettant vos informations, vous acceptez notre politique de confidentialité.
Nous vous remercions ! Votre demande a bien été reçue !
Oups ! Un problème s'est produit lors de l'envoi du formulaire.